Статья 273 тк рф с комментариями

Комментируемая статья использует общее понятие "руководитель организации", раскрывая его содержание. Особенностью правового положения руководителя является то, что он сочетает в себе функции представителя организации в гражданско-правовых отношениях и, являясь стороной трудовых отношений, осуществляет функцию руководства организации. Поскольку согласно ст. Законодательство, в зависимости от организационно-правовой формы юридического лица, использует различные наименования единоличного исполнительного органа руководителя. Так, законодательство об акционерных обществах использует по отношению к единоличному исполнительному органу наименования "директор" или "генеральный директор" ст. Глава Комментарий к статье 1.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

Распечатать текст статьи Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа. Федерального закона от Директор-учредитель и трудовой договор - нерешенное противоречие Регулированию трудовых отношений, касающихся руководителя фирмы и исполнительного коллегиального органа например, правления или совета директоров посвящена целая глава Трудового кодекса - гл. Под руководителем подразумевается физ. Зачастую происходит так, что функцию руководителя гендиректора выполняет единственный учредитель фирмы. А когда по ст ТК РФ руководителем является учредитель, то нормы всей главы 43 ТК РФ, которые регулируют деятельность дирекции, на такого руководителя не распространяются. Получается, что в отношении директоров-учредителей должны действовать какие-то особые нормы.

Статья ТК РФ с комментариями и изменениями. Последняя действующая редакция. Новая редакция ст ТК РФ с комментариями и изменениями года. Статья Трудового кодекса рассматривает такие вопросы как общие . Ст. ТК РФ с комментариями и судебной практикой. Трудовой кодекс в действующей редакции. Статья ТК Общие положения.

Статья 273 ТК РФ. Общие положения (действующая редакция)

Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа. Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: руководитель организации является единственным участником учредителем , членом организации, собственником ее имущества; управление организацией осуществляется по договору с другой организацией управляющей организацией или индивидуальным предпринимателем управляющим. Комментарий к статье ТК РФ: 1. В соответствии с гражданским законодательством субъектами гражданского права могут быть юридические лица и граждане. Юридическое лицо приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности через свои органы, действующие в соответствии с законом, иными правовыми актами и учредительными документами ст. Руководители организаций и являются теми лицами, которые по договору исполняют функции органа юридического лица, реализуют от его имени гражданские права и обязанности. В настоящее время в различных организациях руководители называются по-разному, в зависимости от организационно-правовой формы юридического лица, терминологии учредительных документов и др. Так, Гражданский кодекс оперирует категориями: орган юридического лица ст. Закон о потребительской кооперации вводит понятие председателя правления потребительского общества ст. К числу органов управления сельскохозяйственным кооперативом Закон о сельскохозяйственной кооперации относит председателя кооператива ст. В соответствии со ст. Статья 40 Закона об ООО устанавливает, что единоличный исполнительный орган общества генеральный директор, президент и др. Управление деятельностью народного предприятия может осуществлять генеральный директор народного предприятия ст. Исполнительный орган некоммерческой организации может быть коллегиальным и или единоличным. Он осуществляет текущее руководство деятельностью некоммерческой организации и подотчетен высшему органу управления некоммерческой организации ст. В системе высшего профессионального образования общее руководство деятельностью высшего учебного заведения осуществляется ректором ст. Для того чтобы упорядочить складывающуюся практику и закрепить правовое положение лица, осуществляющего функции органа юридического лица, Трудовой кодекс ввел единый термин "руководитель организации". Согласно Трудовому кодексу руководитель определяется как физическое лицо, которое в соответствии с ТК, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов РФ, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в т. Исходя из приведенного определения можно сделать вывод о том, что ТК закрепляет два основных критерия, характеризующие правовое положение руководителя организации.

Статья 273. Общие положения

Комментируемая статья использует общее понятие "руководитель организации", раскрывая его содержание. Особенностью правового положения руководителя является то, что он сочетает в себе функции представителя организации в гражданско-правовых отношениях и, являясь стороной трудовых отношений, осуществляет функцию руководства организации. Поскольку согласно ст. Законодательство, в зависимости от организационно-правовой формы юридического лица, использует различные наименования единоличного исполнительного органа руководителя.

Так, законодательство об акционерных обществах использует по отношению к единоличному исполнительному органу наименования "директор" или "генеральный директор" ст. Глава Комментарий к статье 1. В соответствии с гражданским законодательством субъектами гражданского права могут быть юридические лица и граждане. Юридическое лицо приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности через свои органы, действующие в соответствии с законом, иными правовыми актами и учредительными документами ст.

Общие положения Новая редакция Ст. Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: Комментарий к Статье ТК РФ Руководитель организации - особый вид наемного работника, выполняющего специфическую трудовую функцию, связанную с управлением организацией, представлением интересов организации в отношениях с третьими лицами, лицо, постоянно, временно или по специальному полномочию выполняющее организационно-распорядительные или административно-хозяйственные обязанности.

Термин "руководитель", используемый в комментируемых статьях главы 43 ТК, является обобщающим и может заменяться иными терминами. Законодательством об акционерных обществах и обществах с ограниченной ответственностью применяется термин "единоличный исполнительный орган", а ГК РФ дополнительно использует термин "орган юридического лица" как более широкий.

Речь идет о руководителе организации, который может занимать должности с различающимися наименованиями - директор, генеральный директор, президент. Нормы главы 43 ТК распространяются на регулирование труда всех руководителей, кроме руководителей, являющихся единственным участником учредителем , членом организации, собственником ее имущества.

В таком случае управление организацией осуществляется непосредственно на основании имеющегося права собственности, включающем в себя правомочия распоряжения и пользования, элементом которых, в свою очередь, является управление. Единственный участник общества в данной ситуации должен своим соответствующим образом документально оформленным решением возложить на себя функции единоличного исполнительного органа - директора, генерального директора, президента и т.

В этом случае заключение трудового договора необязательно. Глава 43 ТК не может быть применима в случае передачи управления организацией по договору другой организации управляющей организации или индивидуальному предпринимателю управляющему. В этой ситуации управление осуществляется на основании гражданско-правового договора доверительного управления, и отношения по управлению организацией регулируются положениями Гражданского кодекса, в частности главы Другой комментарий к Ст.

Трудовой кодекс Российской Федерации обоснованно определяет руководителя организации в качестве особого вида наемного работника. Причиной такого обособления служит специфика трудовой функции руководителя, которая включает в себя, во-первых, управление организацией, а во-вторых, представление интересов организации в отношениях с третьими лицами.

В соответствии с положениями ст. Из определения, содержащегося в ст. Несколько иначе, но более конкретно сформулированы положения ст. В примечании к данной статье, предусматривающей ответственность за злоупотребление полномочиями, определено, что выполняющим управленческие функции в коммерческой или иной организации признается лицо, постоянно, временно или по специальному полномочию выполняющее организационно-распорядительные или административно-хозяйственные обязанности. Термин "руководитель", используемый в комментируемой главе ТК, является обобщающим и применительно к конкретному виду организации может заменяться иными терминами.

Так, законодательство об акционерных обществах и обществах с ограниченной ответственностью использует термин "единоличный исполнительный орган", а Гражданский кодекс дополнительно использует термин "орган юридического лица" как более широкий.

В любом случае речь идет о руководителе организации, который может занимать должности с различающимися наименованиями - директор, генеральный директор см. N ФЗ "Об акционерных обществах" с изм. N ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях" с изм. N ФЗ "Об особенностях правового положения акционерных обществ работников народных предприятий " в ред.

N ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" с изм. При этом нормативные правовые акты не исключают возможности использования и иных наименований должностей руководителей. Так, если в соответствии с уставными документами создается коллегиальный исполнительный орган юридического лица, например правление см. Множественность применяемой в законодательстве терминологии отчасти обусловливается многообразием организационно-правовых форм и форм собственности юридических лиц организаций - коммерческих, некоммерческих, государственных унитарных предприятий; общественных объединений, учреждений и др.

Положения гл. Однако из приведенного правила есть некоторые исключения. Так, нормы гл. В основе такого законодательного решения лежит невозможность заключения договора с самим собой.

Управление организацией в этом случае осуществляется непосредственно на основании имеющегося права собственности, которое включает в себя правомочия распоряжения и пользования, элементом которых в свою очередь является управление. Единственный участник общества в данной ситуации должен своим решением соответствующим образом документально оформленным возложить на себя функции единоличного исполнительного органа - директора, генерального директора, президента и т. Управленческая деятельность в этом случае может осуществляться без заключения какого-либо договора, в том числе и трудового.

Следовательно, распространение трудового законодательства на отношения такого участника с учрежденной им организацией становится бессмысленным. В этой ситуации управление осуществляется на основании гражданско-правового договора доверительного управления и отношения по управлению организацией регулируются соответственно положениями гл.

Комментарий к статье ТК РФ. Общие положения Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа.

Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: Комментарий к статье ТК РФ: В соответствии с гражданским законодательством субъектами гражданского права могут быть юридические лица и граждане. Общие положения Трудовой кодекс Российской Федерации: Общие положения Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа.

Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: Вернуться к оглавлению документа: Трудовой кодекс РФ в действующей редакции Комментарии к статье ТК РФ, судебная практика применения Определение руководителя организации, приведенное в статье ТК РФ, позволяет сделать вывод, что ТК закрепляет два основных критерия, характеризующих его правовое положение руководителя организации: Трудовая функция руководителя организации включает в себя реализацию компетенции юридического лица в гражданском обороте.

И руководители организаций, и члены их коллегиальных исполнительных органов являются теми лицами, которые по договору исполняют функции органа юридического лица, реализуют от его имени гражданские права и обязанности. В различных организациях руководители назывся по-разному в зависимости от организационно-правовой формы юридического лица, терминологии учредительных документов и др.

Так, ГК РФ оперирует категориями "орган юридического лица" ст. Закон о потребительской кооперации ввел понятие "председатель правления потребительского общества" ст. К числу органов управления сельскохозяйственным кооперативом Закон о сельскохозяйственной кооперации относит председателя кооператива ст.

Согла Закону об акционерных обществах ст. Увольнение руководителя организации по пункту 2 статьи ТК РФ: конституционный аспект Глава Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации ст. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации См. Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: Черных [1] nvchernyh yandex.

Положения ст. Глава Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации. Статья Общие положения. Статья ТК РФ. Общие положения Анализ материалов дел названной категории о нарушениях валютного и таможенного законодательства, практика рассмотрения арбитражными судами жалоб экспортеров, а также протестов прокуроров на постановления должностных лиц таможенных органов о привлечении к административной ответственности экспортеров за несоблюдение требования таможенного режима экспорта о зачислении валютной выручки подтверждает как отсутствие единообразного подхода к правовой оценке природы самого правонарушения, так и о наличии различных толкований обстоятельств, имеющих значение для правильного разрешения дела.

В целях устранения отмеченных недостатков и обеспечения единообразного применения таможенными органами валютного и таможенного законодательства разъясняю: Законом Российской Федерации "О валютном регулировании и валютном контроле " определены принципы осуществления валютных операций в Российской Федерации, полномочия и функции органов валютного регулирования и валютного контроля, права и обязанности юридических и физических лиц в отношении владения, пользования и распоряжения валютными ценностями, ответственность за нарушение валютного законодательства.

Статьей 11 данного Закона установлено, что органами валютного контроля в Российской Федерации являются Центральный банк Российской Федерации, а также Правительство Российской Федерации в соответствии с законами Российской Федерации. Агентами валютного контроля являются организации, которые в соответствии с законодательными актами Российской Федерации могут осуществлять функции валютного контроля.

Полномочия органов и агентов валютного контроля определены в статье 12, в соответствии с которой органы валютного контроля в пределах своей компетенции издают нормативные акты, обязательные к исполнению всеми резидентами и нерезидентами в Российской Федерации, а также осуществляют контроль за проводимыми в Российской Федерации резидентами и нерезидентами валютными операциями, за соответствием этих операций законодательству, условиям лицензий и разрешений и за соблюдением ими актов органов валютного контроля.

В соответствии с требованиями Закона Российской Федерации "О валютном регулировании и валютном контроле " "иностранная валюта, получаемая предприятиями организациями - резидентами, подлежит обязательному зачислению на их счета в уполномоченных банках, если иное не установлено Центральным Банком Российской Федерации" ст.

Трудовой договор ст Глава Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации ст. N 21 Статья An error occurred. Глава Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организаций статьи - Статья Правовые основы регулирования труда руководителя организации Права и обязанности руководителя организации в области трудовых отношений определяются настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами организации, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Комментарий к статье ТК РФ 1. Статья , говоря о правах и обязанностях руководителя, отсылает нас к соответствующим нормам ТК, законам, иным нормативным актам и проч. В соответствии с указанными нормами права и обязанности руководителя могут быть условно разделены на две группы.

Несмотря на то, что гражданин являлся единственным учредителем ЗАО и, в силу положений ст. Статья Общие положения Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа.

Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: Правовые основы регулирования труда руководителя организации Комментарии по ст. В соответствии с ГК руководители организаций предприятий исполняют функции юридического лица и реализуют от его имени гражданские права и обязанности. Общие положения действующая редакция В соответствии со ст.

В различных организациях руководители называются по-разному в зависимости от организационно-правовой формы юридического лица, терминологии учредительных документов и др.

Взаимодействие федеральной инспекции труда с государственными органами, органами Понравилась статья? Поделиться с друзьями: Вам также может быть интересно.

Статья 273 тк рф с комментариями 2019

Множественность применяемой в законодательстве терминологии отчасти обусловливается многообразием организационно-правовых форм и форм собственности юридических лиц коммерческих, некоммерческих организаций, государственных унитарных предприятий, общественных объединений, учреждений и др. Положения гл. Однако из приведенного правила есть исключения. Так, нормы гл. В основе такого законодательного решения лежит невозможность заключения договора с самим собой. Управление организацией в этом случае осуществляется непосредственно на основании имеющегося права собственности, которое включает правомочия распоряжения и пользования, элементом которых, в свою очередь, является управление.

301 Moved Permanently

Статья ТК РФ. Общие положения Новая редакция Ст. Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: руководитель организации является единственным участником учредителем , членом организации, собственником ее имущества; управление организацией осуществляется по договору с другой организацией управляющей организацией или индивидуальным предпринимателем управляющим. Комментарий к Статье ТК РФ Руководитель организации - особый вид наемного работника, выполняющего специфическую трудовую функцию, связанную с управлением организацией, представлением интересов организации в отношениях с третьими лицами, лицо, постоянно, временно или по специальному полномочию выполняющее организационно-распорядительные или административно-хозяйственные обязанности. Термин "руководитель", используемый в комментируемых статьях главы 43 ТК, является обобщающим и может заменяться иными терминами. Законодательством об акционерных обществах и обществах с ограниченной ответственностью применяется термин "единоличный исполнительный орган", а ГК РФ дополнительно использует термин "орган юридического лица" как более широкий. Речь идет о руководителе организации, который может занимать должности с различающимися наименованиями - директор, генеральный директор, президент.

Статья 273 тк рф с комментариями

В соответствии со ст. Юридическое лицо приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности через свои органы, действующие в соответствии с законом, иными правовыми актами и учредительными документами ст. И руководители организаций, и члены их коллегиальных исполнительных органов являются теми лицами, которые по договору исполняют функции органа юридического лица, реализуют от его имени гражданские права и обязанности. В различных организациях руководители называются по-разному в зависимости от организационно-правовой формы юридического лица, терминологии учредительных документов и др. Так, ГК РФ оперирует категориями "орган юридического лица" ст.

Ст. ТК РФ с комментариями и судебной практикой. Трудовой кодекс в действующей редакции. Статья ТК Общие положения. Комментарии к статье ТК РФ, судебная практика применения. Определение руководителя организации, приведенное в статье ТК РФ. Статья ТК РФ. Общие положения. Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими.

Статья ТК РФ. Общие положения Полный текст ст. Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа.

Статья 273 ТК РФ. Общие положения

Общие положения Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской. Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа. Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда:. В соответствии с положениями ст. Из определения, содержащегося в комментируемой статье, руководитель организации относится к числу таких органов.

Статья ТК РФ. Общие положения Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа. Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: руководитель организации является единственным участником учредителем , членом организации, собственником ее имущества; управление организацией осуществляется по договору с другой организацией управляющей организацией или индивидуальным предпринимателем управляющим. Трудовая функция руководителя организации включает в себя реализацию компетенции юридического лица в гражданском обороте. То есть при исполнении своих трудовых обязанностей руководитель организации осуществляет деятельность, которая регулируется нормами не только трудового, но и гражданского права.

Общие положения Руководитель организации - физическое лицо, которое в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа. Положения настоящей главы распространяются на руководителей организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением тех случаев, когда: руководитель организации является единственным участником учредителем , членом организации, собственником ее имущества; управление организацией осуществляется по договору с другой организацией управляющей организацией или индивидуальным предпринимателем управляющим. Трудовая функция руководителя организации включает в себя реализацию компетенции юридического лица в гражданском обороте. То есть при исполнении своих трудовых обязанностей руководитель организации осуществляет деятельность, которая регулируется нормами не только трудового, но и гражданского права. Трудовая функция руководителя организации в силу части 1 статьи ТК РФ состоит в осуществлении руководства организацией, в том числе выполнении функций ее единоличного исполнительного органа, то есть в совершении от имени организации действий по реализации ее прав и обязанностей, возникающих из гражданских, трудовых, налоговых и иных правоотношений полномочий собственника по владению, пользованию и распоряжению имуществом организации, правообладателя исключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности и приравненные к ним средства индивидуализации, прав и обязанностей работодателя в трудовых отношениях с иными работниками организации и т. Руководитель органа администрации муниципального образования — руководитель организации Положения главы 43 ТК РФ распространяются на руководителей отраслевых функциональных или территориальных органов администраций муниципальных образований например, комитетов, управлений, отделов , которые учреждены в качестве юридического лица в соответствии с частью 3 статьи 41 Федерального закона от 6 октября г.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Изменяйся или убирайся – Елена А. Пономарева
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 5
  1. Фелицата

    Мне очень помогали ваши записи

  2. Иван

    Да, звучит заманчиво

  3. rayhornlac

    ура, ура... дождались

  4. weisefaring

    По-моему, Вы ошибаетесь.

  5. lingsuncomp

    Я считаю, что Вы допускаете ошибку. Давайте обсудим.

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных